本网消息(文/龙月琳)为推动医联体健康可持续发展,促进成员单位协调共建,推进医联体各成员单位管理与服务能力提升,11月12日成都大学附属医院医联体管理干部培训班(第三期)在附属医院第一会议室顺利开班。来自郫都区人民医院、彭州市人民医院、龙泉驿区第二人民医院、新都区第三人民医院和金建人民医院等5家医联体成员单位的近50名管理干部参加了本期培训班。
开班会上,杨德华院长首先对参加此次培训班的各成员单位学员表示热烈欢迎,希望各医联体单位借此平台共同学习交流,以教促学、以学促发展,在医联体内部形成合力,把有限资源整合发挥无限作用,促进医联体内部整体工作效能提升。 按照前期对成员单位的需求调研,本期培训班采取理论授课和跟岗学习相结合的模式,由附属医院杨德华教授和孟晖书记领衔的教师团队授课,内容涵盖现代医院管理、人文医院建设、基层科研、专科建设、运营管理、质量安全等医院发展重点内容,授课专家以生动形象的案例、通俗易懂的讲述,以及跟岗学习实践,带领参培学员共同研讨和学习。 11月16日,为期5天的医联体管理干部培训班圆满结束,在医院第二会议室举行培训结业汇报会,5家医联体成员单位的学员代表分别对学习成果做汇报,认为本期培训内容针对性和可操作性强,学员获益匪浅,对基层医疗机构的运行管理有深刻的指导意义和普及效应。学员汇报结束后,由本期培训班班主任汪晓阳副院长做结业讲话,祝贺学员圆满完成全部教学课程,并希望学员们能学以致用,将三甲医院的先进管理理念和高效运行模式带向基层,深化医联体合作,将医联体建设为责任共同体和利益共同体,共同为基层百姓提供便捷、优质的分级诊疗服务,最后汪晓阳副院长为全体参培学员颁发结业证书。 本次培训班进一步加强了区域医联体内部联系,辐射带动成员单位管理、服务双提升,为构建以医联体为载体、人民健康为中心的医疗服务新体系奠定基础!
(编辑:王麒钧 责编:孟晖)
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